Listing DSI/Resp IT France

Hello et bonne année les growth !

Mes cibles sont les reponsables informatiques / DSI lorsqu’il y a un service info dans l’entreprise ou les dirigeants quand ce sont des structures de plus petite taille.

Structure ciblée : 10-500 employés.

J’utilise le Siret d’une entreprise pour faire le lien avec ce que j’ai dans le CRM (déjà beaucoup de choses).

Le problème aujourd’hui : en passant par du salesnav + extract, je n’obtiens pas le siret de l’entreprise. Sauf que je vois pas où trouver autre que sur LKD les resp info. Autant les dirigeants y’a moyen même si on a pas les profils lkd d’avoir via du pappers ou datagouv même si c’est pas l’idéal.

Auriez-vous des idées ?

J’ai dans la stack d’outils : dropcontact , phantombuster , fullenrich , api pappers, webscraper, salesnav

Merci à vous

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hello, pour faire le matching page entreprise linkedin <=> SIRET, societeinfo est une bonne solution

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Une solution est de partir du siret : tu pars de la base siren pour un extract d’entreprise, et depuis cet extract tu enrichi d’abord les linkedinCompany puis tu fais du reverse pour trouver les persona. Ca fait pas mal de matching à gérer mais c’est propre

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Tu peux faire du fuzzy matching avec les noms d’entreprises non ? Tu les as des deux cotés (extract salesNav / ton crm ) , un peu de perte mais plus économique que société info and co

Merci pour vos réponses, l’idée était de me donner d’autres pistes de réflexion.

J’avoue que dans un premier temps l’histoire du fuzzy matching je peux faire ça et vérifier mes taux de complétion, tout simple mais je cherchais trop compliqué :sweat_smile:

Je note aussi pour societeinfo, c’est vrai que j’ai pas utilisé l’outil depuis 3-4 ans je sais pas trop ce qu’il vaut maintenant.

Merci à vous !

Merci pour ces :information_source:

Je recherche aussi les portables e-mails des directions marketing générales des entreprises de 10 à 500 salariés

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Hello Kilian,

ma reco serait de récupérer :

1.les profils linkedin via ta segmentation
2.avoir les id linkedin des boites dans lesquels ils bossent
3.récupérer le site associé à la page et valider qu’ils ont bien le bon nombre de salariés
4.aller sur le site pour récupérer le siren dans les mentions legales

Je commence par les profils car faire le chemin inverse serait bien trop compliqué et source d 'erreurs. le fuzzy matching nous a renvoyé trop de boites homonymes dans le passé pour qu’on continue sur ce process